Страница 2. Татнефть: отзывы от сотрудников и партнеров

Недалеко от дома

Мой опыт трудоустройства в татнефть азс-запад очень похож на опыт соискателя Дмитрия, чей отзыв здесь есть (от 2018г). Откликнулся на Hh. После переписки с hr Екатериной о размере ЗП (руководящая должность, но с зарплатой менеджера после института) пригласили на многочисленные этапы собеседований. Продлилось 3 мес (с ноября 19г.). Очень жизнеутверждающие и позитивные собеседования с руководителями, и фин диром.
Насторожило, что весь инвест отдел уволился, мол "захотели лучшего".
Подозрительно стало почти сразу, после требования предоставить документы для изучения, до подписания трудового договора, согласно списку:
1 - Паспорт (копии всех страниц с записями)
2 - Все дипломы (с приложениями + оценки)
3 - СНИЛС
4 - ИНН
5 - Военный билет (и что мне больше 30 это ни о чем им не говорит)
6 - Свидетельство о браке
7 - Свидетельство о рождении ребенка
8 - Свидетельство о расторжении брака
9 - Трудовая книжка
10 - Справка об отсутствии судимости
11 - Анкета + фото
12 - Рекомендательное письмо с прошлой работы
13 - Подписать согласие на прохождение психологического обследование (длится более 5 часов) - обязательно.
После моего недоумения, навешивать документы стали постепенно, по мере навешивания лапши о "жестком" согласовании с головной компанией о супер ответственной должности. Помимо этого звонки не особо вменяемого безопасника - с претензией на "гозбезопасность в подвалах лубянки", с такими же неадекватными вопросами: почему фамилия такая, почему не служил, на какой ноге плоскостопие и почему штраф на машине (это я на полном серьезе).
Стоит сказать, что договоренностей не сдерживают. Все время просили сдать документы и пройти психо обследование, хотя поначалу договарились, что пройду его после трудоустройства. Но через какой-то промежуток времени все "переигрывается".
Не знаю, какая сила заставляет их делать такие вещи, и главное с какой целью, но вообщем не жалею, что отказался продолжать этот цирк, вовремя дошло.

Нет таких

Ненормировнный график
Хамство со стороны руководства (могут и благим матом обложить)
Зп несоответствует красивым обещаниям на собеседовании
Коллектив ужасный
Некомпетентные сотрудники в офиск

Задержка зарплаты!!!!

Задержка зарплаты, хамство руководителя!!!

Воровство.азс 206.постоянное обналичивание денег,посмотрите,никого не боятся,примите меры, из-за границы не вылезают!

Они же

Красиво поют при приеме на работу.

Абсолютная ложь о зарплате. Клянутся что меньше 35000 никто никогда не получал. Фактически четыре месяца подряд зарплата 18000. Выполнить поставленный план невозможно. Штрафы за каждую мелочь.

нет конкуренции на периферии

вызывает недоверие политика компании,которая использует недостатки характера местного населения страдающего психическими отклонениями которое пострадало от отсутствия почве йода, отсутствие ассимиляции по причине наличия определенного фактора в вероиссповедании . Другими словами никто не знает кто хозяин бизнеса очевидны серьезные ошибки которые оправдываются ,калечатся судьбы либо кучка холдинга являются представителями особей , фанатично перетягивают канат , прыгают в мешках и т.д. то есть все что течет под землей не подсчитать и все мое когда же очередной козел вас пересажает и перестреляет .в лнт висит плакат о пользе 5s ОБРАТИТЕСЬ К ПСИХИАТРУ ХОЗЯЕВА ДЕНЕГ

Соц. пакет

Уважаемое Руководство! Обратите внимание на работу Начальника отдела по управлению персоналом! Ужасное, неуважительное отношение к своим подчиненным! Просто хамское..
Постоянная еда в кабинете ( колбаса, хлеб, торты)... лишний раз не зайти. Рабочие вопросы лучше вообще не обсуждать... пренебрежительные взгляды, ответ на повышенных тонах. В общем отношение просто хамское.

с приходом Маганова их неосталось

Не перечислить

Здравствуйте всем кто хочет устроиться в АЗС ТАТНЕФТЬ, из многочисленных отзывов выбрала именно эту компанию, прошла собеседование у Ольги Владимировны спасибо ей большое, очень хороший человек и как управляющая, рассказала про все нюансы и сложности работы и плюсах работы, в офисе тоже мне провели инструктаж, очень им благодарна хочу им выразить огромное спасибо сотруднику по пожарной безопасности, за их опыт и как они работают с новыми сотрудниками без опыта работы, все было хорошо что даже удивилась, но не тут то было дело!!!

Единственный минус в коллективе!!! Обучать стажеров не хотят, тем более людей которые пришли к ним без опыта вообще в азс, будут над тобой подсмеиваться, могут наградить и накачать, что на второй день стажировки через 3 часа работы просто убежала оттуда вся расстроянная, сотрудники выживают как могут, АЗС номер 79, не могу сказать о сотрудниках которые работают на других станциях, Потому что не сталкивалась.

Только белая з/п

Некоторое время назад проходил многочисленные этапы собеседования на руководящую позицию в данной компании.
Это длилось около 5х месяцев, но в компанию устроиться так и не удалось. Сейчас я думаю, хорошо, что так получилось.
Читая многочисленные положительные отзывы якобы "Сотрудников" компании, стало смешно, решил написать свою историю.
Во первых я прошел все этапы собеседования начиная от отдела кадров, далее замы директоров, психологическое тестирование, общение с директором, СБ. И все казалось бы хорошо, везде все положительно. с Директором было очень приятное общение. Обратную связь я получал через отдел кадров - Прокопову М.( Конечно отдел кадров на третьем этаже это отдельная тема) И вдруг меня стали игнорировать, не отвечать на звонки или говорить, что мне перезвонят, но никто не звонил, потом вовсе не стала отвечать! В итоге , я так и не понял в чем дело, что случилось, даже не соизволили объяснить! Какое хамство!
Вот это сотрудники отдела кадров! Причем когда в один из первых раз пришел на собеседование в назначенное время, меня попросили подождать, (час ждал) видимо потому что две габаритные женщины ели (бутерброды с колбасой), с одной из которых я и общался все время и именно она не предоставила информацию. Вот это культура у руководства отдела кадров!!! Оставляет желать лучшего. Думаю, что я был бы полезен этой компании, так как имею отличный опыт, но не жалею, что туда не попал. Сейчас у меня отличное место работы! Уважаемые соискатели, берегите свое время!

Мало

Премии были в первые месяцы начала работы. Теперь ни квартальных нет, ни премии на день нефтянника. Зп 20тыс. Состояние санузлов ужасное, канцтоваров нет. на всем экономят.медосмотры не проходим несколько лет. Татарстан.

Работаю на заправке кассиром уже не первый год. Меня полностью устраивает мой график работы.Работа посменная. Самым важным плюсом выделить могу это зарплата, выплата регулярна. График очень для меня удобный,как для молодой мамы (сутки на работе-двое суток дома).Начальник на нашей АЗС Татнефть хороший. А самое важное это сплоченный коллектив. Еще мне нравится полный соцпакет, больничные, отпуска. В целом очень довольна.

Не обнаружила.

Я работаю помощником управляющего первый год. Для меня большую роль играет дружный коллектив, внутренний порядок и удобный график. Многим не нравится требовательность, но я считаю, что в этом кроется залог успеха компании. Зарплату всегда выдают вовремя, без задержек. Когда заболел, то мне без проблем дали больничный. Поощрения в виде премий - это отдельный плюс!

Нет таких

Работаю обычным продавцом в магазине при АЗС. Зарплата вполне устраивает, а если сравнивать с аналогичными вакансиями в простых магазинах, то намного больше, хотя АЗС находится в центре города. Устроили официально с первых же дней работы и трудовой договор у меня есть на руках. Зарплата вовремя

Пока не обнаружены

Проработала полтора года продавцов в магазине при АЗС. Если бы не счастливая случайность - беременность и рождение ребенка, работала бы и дальше. Трудоустройство официальное, по трудовой книжке. По этому, моё место за мной сохранено и дожидается меня. Так что, после декретного отпуска, планирую вернуться к своим любимым девчонкам. Они у нас на станции просто - супер.

пока что не нашла