Зарубежнефть

История сотрудника
Социалка развитая грамотные сотрудники.Неграмотное заполнение вакансии все узнаешь от подборщика поэтапно и офигиваешь, что между тем что написано в вакансии и тем что надо делать работы раза в 3 больше, к твоим должностным в Самаре накинут еще кучу обязанностей перед выходом на работу за 3 дня расскажут про дресс-код и строго директора в Москве который будет тебя штрафовать с премии за малейшее опоздание, согласование и прием длиться не просто долго а вечность в среднем от2 месяцев, если откажут никогда не скажут причину а соврут нашли другого сотрудника и Вы в чёрном списке и в компанию не попадаете , их СБ узнают все про вашу семью до 5 колена куча анкет согласований пересогласований бюрократия страшная, в конце предупреждают, что лучше бы задерживаться а совсем замечательно и жить на работе. Если готовы везти этот воз не поднимая головы велком зарубеж нефть Самара Вас примет в свои ряды . Слава богу ушел от туда

История сотрудника
Была в Зарубежнефти на собеседовании. В целом ничего плохого не заметила: удобное расположение офиса, хорошие условия работы и соц.пакет. Создается впечатление надежности и стабильности. Мне бы хотелось работать в данной компании, жду звонка специалиста по персоналу.Не заметила

История сотрудника
Ответственное отношение к труду соблюдения Т/Б и П/Б внимательное отношение к сотрудникам создание для сотрудников все условия.практически нет

История сотрудника
НетНе успели приехать варить трубу уже лишины зп.тк.участок не успевает.контора вшивая обещали одно заплатить а пришло на карту другое . Не советую связываться

История сотрудника
нетНет системности в работе. Не выполняют обещания при трудоустройстве. система депремирования. Нач кадров - "истиричка". Процветает лизоблюдство.

История сотрудника
удобное расположение офисаРаботаю полгода, заметно резкое разделение сотрудников на "своих" и "уличных", набранных по объявлению. Я из второго состава, запугивают штрафами, лишением премий и т.д., когда старички распивают кофе в кабинетах. И еще - ходят слухи, что всю бухгалтерию отдают в аутсорс.

История сотрудника
не знаю о нихСовок "позолоченый" ...Снаружи причесали, а внутри все те же советские "кгбэшные" деды.Сначала проходила собеседование с молоденькой девушкой больше похожей на стажера. Усадила меня в низкое глубокое кресло напротив обычного письменного стола, сама села напротив за стол на обычный стул. По крайней мере ощущение, что вы сидите в яме и девочка сверху вниз что-то вам вещает обеспечено. Что этим хочет добиться интервьюер вопрос...банальное игнорирование того, что собеседнику некомфортно или новая форма проведения собеседования, придуманная воспаленным мозгом?!После того как она по заученной схеме расспросила меня о моем опыте привела к начальнику управления персонала, как она его представила. Этот человек абсолютно не стесняясь в форме допроса, несмотря на мое явно выказанное удивление и недовольство, продолжал расспрашивать меня о моей личной жизни,близком человеке, родителях итд. Ни одного вопроса о моей профессиональной компетенции, зато он не забыл спросить сколько стоит моя квартира. Маразматическая контора. Вот на дате ее создания и закончилось ее развитие. На следующий этап собеседования была приглашена, но не пошла.

История сотрудника
не знаюСовок "позолоченый" ...Снаружи причесали, а внутри все те же советские "кгбэшные" деды.Сначала проходила собеседование с молоденькой девушкой больше похожей на стажера. Усадила меня в низкое глубокое кресло напротив обычного письменного стола, сама села напротив за стол на обычный стул. По крайней мере ощущение, что вы сидите в яме и девочка сверху вниз что-то вам вещает обеспечено. Что этим хочет добиться интервьюер вопрос...банальное игнорирование того, что собеседнику некомфортно или новая форма проведения собеседования, придуманная воспаленным мозгом?!После того как она по заученной схеме расспросила меня о моем опыте привела к начальнику управления персонала, как она его представила. Этот человек абсолютно не стесняясь в форме допроса, несмотря на мое явно выказанное удивление и недовольство, продолжал расспрашивать меня о моей личной жизни,близком человеке, родителях итд. Ни одного вопроса о моей профессиональной компетенции, зато он не забыл спросить сколько стоит моя квартира. Маразматическая контора. Вот на дате ее создания и закончилось ее развитие. На следующий этап собеседования была приглашена, но не пошла.

История сотрудника
Близко от метро, приятные сотрудники, просторное большое отдельное здание.Не заметила.