История сотрудника
Рассказывали, что будет высокая зарплата и много корпоративных мероприятийПрошла 2 этапа собеседования, мне выслали заполнить анкету для проверки СБ на 6 листов, очень подробную, включающую вопросы про родственников, их контакты и род деятельности; про имеющуюся недвижимость и т.д. Также прислали ссылку на тест с 135 вопросами - на психологию, внимание и знание ударений в словах. Все заполнила, распечатала, отсканировала и отправила, в том числе и копии своих документов. В ответ не получила даже «спасибо, информацию получили». Через неделю написала вопрос, есть ли уже какое-то решение по моей кандидатуре. Вопрос остался без ответа. Ещё через 2 недели увидела, что вакансию, на которую я претендовала, разместили снова. Откликнулась, написав, что проходила собеседование, но не получила обратную связь. Опять оставили без ответа. Считаю такой подход не только непрофессиональным, но и неуважительным по отношению к соискателю, особенно учитывая, сколько личных данных я предоставила данной компании и потратила времени.