Страница 42. Tiens Group: отзывы сотрудников о работодателе Москва

История сотрудника
Если напишу что они есть, то наверно совру.На собеседовании не сказали о названии компании ничего, на мой вопрос насчет адреса сайта промолчали, и оочень нелепо, я подумал что сотрудники не знают про интернет ничего! О роде занятий тоже конкретно ничего не обьяснили, просто - работа в офисе, сбор информации, з/п 800$. Все кто пришел на собеседование сразу подошли фирме, были такие, которые трезвыми на учебу ни разу не приходили, некоторые приходили чисто поспать, кто то просто посидеть. Сразу началась учеба, продолжалась 2 недели. Промывание мозгов одним словом!!! Две недели наша группа ходила на так называемые занятия, где сотрудники хвалили друг друга и постоянно хлопали, представляя новых сотрудников! Цирк! Постоянно восхищенно говорили о каком то мужике, который "доработался" до золотого (могу и ошибиться) льва, строит дома в сочи и ваще у него все супер! 2 недели мы слушали весь этот бред! В конце концов на последнем занятии нам предложили купить продукцию ТИЕНС, про тяньши я тогда уже слышал и многое! Сам не пойму как купил не нужную мне подушку =) и еще че то по мелочи. Благо человек я в деньгах не нуждающийся, сразу остерегу, люди не ведитесь на эти уловки! Нет там никакой работы для "чужих"!!! Все деньги получает верхушка, (принцип сетевого маркетинга), развод новичков и неопытных одним словом!

История сотрудника
Милые люди, доходчиво все объесняют. Условия, практически, как и в других сетевых компаниях. Хочу заключить контракт.Чтобы получить статус надо выложить круглую сумму, но господа статус это наличие чего-то, а бесплатно в нашем мире только сыр в мышеловке.

История сотрудника
Никаких. Разве что географическое месторасположение офиса, но сам офис просто кошмар.Оставляю свой отзыв, потому что считаю, что такие компании не должны тратить время нормальных людей, приглашая их на собеседования сомнительного уровня. Итак, мой отзыв для людей, уважающих себя как профессионалов и личностей, у которых есть знания и мозги.Основное разочарование принес непрофессионализм Градовой Елены, к которой меня записали на собеседование. Девочка с минимальным опытом работы, это сразу стало понятно. На собеседование я была записана первой, к 9-ти утра. Приехала ровно к 9-ти, Елены еще не было на месте. Дали заполнять дурацкую анкету - у меня профессиональное резюме, которое я отсылала. Естественно, мое резюме никто предварительно не читал. И, судя по другим кандидатам, собравшимся после меня, резюме, тем более хорошее, туда мало кто приносит. Анкету заполнила первой, как и приехала первой. Но мне пришлось прождать еще 50 минут, прежде чем Елена меня приняла. Прямо передо мной, несмотря на мою просьбу принять меня в назначенное время и в порядке очереди, Елена пригласила женщину, пришедшую намного позже меня, не извинившись и ничего не объяснив. Записываясь на собеседование, я попросила учесть, что у меня будет всего час времени. Ни в одной уважающей себя компании так с кандидатами себя не ведут. Елена не извинилась и на собеседовании. Собеседование прошло очень неграмотно (у меня большой стаж, на собеседованиях я побывала, есть, с чем сравнить, сама проводила собеседования ни раз). Елена лепетала что-то заученное. На нестандартные вопросы не знала, как толком ответить и т.д. О компании сразу говорить ничего не стала, хотя принято сначала представлять компанию, а затем задавать вопросы кандидату. Поскольку на собеседование записывали, то есть специалист по кадрам не говорил со мной предварительно по телефону, что уже настораживает, я сразу заподозрила подвох, но пойти все же решила. Сразу подумала, что это сетевой маркетинг - их почерк. Так и оказалось. Даже названия компании толком не сказали - то "Тяньши" какое-то, то "Capital-Info". У меня даже не было возможности предварительно изучить их сайт. Сайты сами посмотрите - все сразу понятно: capital-info.h1.ru; ru.tiens.com; tiens.com (прямо так и набирайте, без www.).Да, зарплату предложили просто смешную! :)) 20.000 рублей. Это человеку почти с 20-летним успешным стажем (но, как я поняла, мой стаж и опыт никого особо не интересовал - есть стандартный текст собеседования и стандартное предложение для ВСЕХ, которое девочка оттарабанивает). Такой подход, наверное, действует на людей, которых просто в другие места не берут. Возмущает, что компания считает возможным "стричь" всех под одну гребенку и тратить время людей, уровень которых выходит далеко за рамки стандартов этой компании. Ну, что ж, получайте отзыв.Помимо Елены, остальной персонал производил впечатление не лучше: очень плохо одетые люди, явно плохо питающиеся, из которых большинство приезжие (знаете, такой же тип, как риэлторы из иногородних, сдающие квартиры). Помещение жуткое, очень холодное, грязное, пыльное. Да и то, что собеседование происходит скопом, сразу говорит о том, что личности там не работают, поскольку личности требуют индивидуального подхода. Да, на стенах висят фотографии "лучших". :)) Это местечковые дамочки в жутких красных костюмах а ля Том Кляйм периода перестройки с прическами а ля директор ПТУ. И это, повторяю, лучшие. Когда я туда приехала, убедилась окончательно в своих подозрениях, сразу захотелось развернуться и уйти, но решила уж довести все до конца, поскольку на дорогу потратила время. Вокруг меня постепенно собиралась толпа людей, удивительно похожих на сам персонал компании. Видно, они непременно найдут друг друга. Только вопрос в том, сколько держится там этот персонал. Судя по массовым и неграмотным наборам, текучка кадров там 100-процентная. Люди приходили кто в чем - один молодой человек даже пришел в тренеровочном костюме. Девочки были в поношенных джинсах. Ребята, вы на собеседование пришли? Вы хотите получить работу? :))Самое смешное, что Елена Градова, оттарабанив свой текст, не обращая внимания на мою реакцию (то есть происходил монолог, не предполагавший диалога вообще), тут же сделала предложение о работе на определенных условиях. А оно мне надо? Я что, мечтаю у вас работать? Да и как-то нужно возможности свои, как работодателя соизмерять: пришел очень прилично одетый человек, с супер-опытом и профессиональным резюме, который задает тебе вопросы, на которые ты даже не в состоянии грамотно ответить. И что ты ему можешь предложить как работодатель?В общем, и смех, и грех. И таких контор ведь полно. Не тратьте свое время. И еще раз хочу повторить: профессиональный кадровик в солидной компании всегда изучает резюме кандидата заранее, затем обязательно предварительно звонит и проводит мини-собеседование по телефону, выясняя уровень кандидата, обязательно рассказывая о компании и о вакансии, давая возможность кандидату получить ответы на возможные вопросы и только в случае ОБОЮДНОЙ заинтересованности приглашает кандидата на непосредственную встречу для собеседования.

История сотрудника
почему люди, которые побывали только на пороге компании(собеседование), присваивают себе право судить о коллективе, продукции, социальных пакетах и льготах... может надо было сначала попробовать а потом возмущаться. для вас придумали возможность заработать деньги так вы ей воспользуйтесь а не хайтебез быстрого старта долго раскручиваться

История сотрудника
Сегодня проснулась - ровно месяц как я в компании. Болит спина, смотрю расписание - Специфики нет, Дима (новоиспечённый дистрибьютер) пошёл на лекции - хорошо, при деле, аааааааааа правда три собеседования вечером - позвоню наставнику -попрошу проведёт.Сплю дальше. Завтра прихожу- пришла к 12.00 (люблю поспать) - ничего не изменилось - никто не ругает, никому не отчитываюсь - ВСЁ работает! Даже как-то непривычно...Слушаю внутреннюю лекцию - учат уму-разуму, как в действительности в гос.структурах "кайфно", очередной раз благодарю судьбу, что только разместив резюме-сразу же (*через час) меня пригласили на собеседование. Месяц резюме висело ,никто из остальных работодателей - даж не отреагировали ( у меня 2 высших ,стаж 10 лет, опыт работы в международных компаниях, знаю 3 языка!).Обзваниваю мини-резюме из газет, читаю 48 лет, мужчина опыт продаж, управления людьми. Звоню. Называю компанию. Он-я был у вас и перечисляет адреса и там и там.. Я спрашиваю и что ,какая инфо для вас? Он - всё бы ничего, да беда в одном - у вас работать надо, а мне 48 лет и я ещё ни разу не вкалывал, на халяву проносило, хочу и дальше....Получаешь деньги один раз в месяц, а не два

История сотрудника
Ничего хорошегоЕще они называются Шторм, лохотронщики.

История сотрудника
почитала отзывы о компании "Тяньши"...стало грустно...пишут люди, которые сами к компании не имеют никакого отношения...во-первых, очень грустно, что существует много подставных фирм, которые навязывают людям работу и продукцию...естественно идёт сплошной негатив!!! во-вторых, очень грустно, что негатив несут люди, которые абсолютно не разбираются в этом бизнесе...мы боимся всего, чего не знаем - отсюда такая реакция!!! первая реакция человека, слышащего "сетевой маркетинг"? лохотрон...а Вы знаете, что это такое? Вы почитайте литературу...на сетевом маркетинге держится экономика всего мира...мы живем в 21 веке, развиваемся, движемся вперед...и это нормально, верно? а вот менталитет наш российский "завис"...не хватает знаний, не хватает образования...вот скажите, какое у Вас отношение к пирамидам? можете не отвечать - негатив...МММ например...а Вы не задумывались, что пирамида в природе - самая устойчивая конструкция? все Вы, наверно, знаете шутку:"Вы не любите кошек? Вы просто не умеете их готовить!" и это верно!!! Вы боитесь пирамид? посмотрите внимательно по сторонам...Вы работаете на заводе...рабочий...бригадир...мастер...старший мастер...начальник участка...начальник цеха...и т.д....ничего не напоминает? та же самая пирамида...конструкция есть - самое главное, как её использовать...в-третьих, очень грустно, когда люди, ни разу не попробовавшие продукцию, пишут про неё гадости...откуда Вы знаете, как она действует, если не пробовали?огромное количество псевдофирм, работающих под "Тяньши", которые подрывают имидж компании и, как следствие, вызывают негатив со стороны многих людей

История сотрудника
Посмеялась от души!!!!!!!!!Приехала на собеседование,встретила меня очень вежливая молодая дама (имени называть не буду).Первое,что бросилось в глаза:никто не работает.Кто-то ходит из одного кабинета в другой,дама бальзаковского возраста бегает с кружками и чайниками.Насторожило,что ни в одном кабинете нет компьютеров,столы чистые-нет ни одного документа.Так называемый гендиректор ходит по этому,с позволения сказать,"бизнес-центру" с ноутбуком.Побеседовав с ней,сразу и не въехала,что все это полная лажа.Перезвонила она мне "лично" в 21:30 и сказала,что моя кандидатура одобрена и мне нужно подъехать на тренинг.Приехала.Тренинг проводили трое,имена даже не запоминала.Сначала жаловались на свою плохую жизнь до работы в этой "замечательной" компании.А тут-бац!!!Тянь Ши их ну просто со дна жизни вытащила.И все то она производит!!!!В обычные магазины они больше не ходят.Зачем?Им все компания чуть ли не на дом доставляет.Жрут они эти БАДы и молодеют день ото дня.И на подарки компания щедра:машины марки БМВ дарит чуть ли не целыми автосалонами (кстати,около здания нет ни одной подобной машины-вышла-специально посмотрела),яхты,как у Абрамовича,самолеты,типа "Сесны",коттеджы на 300 кв.м. в любой точке земного шара-все это можно получить ни фига,судя по их словам,не делая.А уж когда начали на доске писать откуда деньги берутся-это была вообще картина маслом.Да,за кардон им поездки в отпуск оплачивает их руководитель.Ну просто звездец!!!!!И этот бред говорят взрослые,глубоко за 50 лет,люди.Этому их что ли всю жизнь учили-народ разводить?В общем,слушала я эту бредятину 3,5 часа,воспитание не позволило встать и уйти.Когда этот полет фантазий закончился,выскочила из кабинета,как ошпаренная.Уйти не успела-настойчиво стали зазывать на очередную беседу.Вежливо поблагодарив,отказалась.Вышли из этого офиса мы втроем,двоих все-таки заманили,и очень долго ржали.Офис находится на станции м.Киевская.Честно,еле нашла.Какое-то х..во-к...во,три дня лесом,а там рукой подать.Расположено на территории какого-то,развалившегося еще при Горбачеве,автотранспортного предприятия.Называется "Бизнес центр MERY DRIEMS".Сарай какой-то.Им ,для начала,не помешало бы уборщицу нанять.В первые минуты этого тренинга подумала,что в секту попала.Уж больно они все там счастливые,но когда они про три быстрых входа в их бизнес стали рассказывать....Тут зпапс политкорректных слов заканчивается,чтобы описать деятельность этих "работодателей"...Отойдя от истерического смеха и приехав домой,нашла отзывы в интернете об этой фирме "Рого и копыта".Жаль,не прочитала раньше...Хотя есть и положительные,интересно,эти авторы уже стали миллионерами,отвалив этой шараге свои бабки?А,может,надо было остаться и поработать?Глядишь,стала бы через 4 месяца "золотым львом" компании и подарили бы мне эти черти узкоглазые дом на голливудских холмах рядом с Киану Ривзом.Попала к таким уродам в первый и,надеюсь,в последний раз.УДАЧИ ВСЕМ В ПОИСКАХ РАБОТЫ!!!!!!!!!!!

История сотрудника
Есть люди (из моего окружения) , кому продукция Тяньши нравится.Ребята , будьте осторожны эта компания часто маскируется под другим названием - ТИЕНС. Меня пригласили на собеседование , когда я спросила : чем занимается компания - а в ответ тишина ..., предложили 3 дня пройти обучение . Меня хватило только на 1 день.Пришла домой , посмотрела в интернете : Тяньши и Тиенс - одна и та же компания. Будьте внимательны!

История сотрудника
Н Е Т !Большое спасибо вам, люди, за отзывы! Делаете доброе дело! Открыли мне глаза вовремя на это БОЛОТО!

История сотрудника
Нет.Новый филиал: г. Мурманск, ул. Карла Либкнехта, д. 27а, офис 601.Тел. 8-902-281-41-58 (Наталья Николаевна)

История сотрудника
ни фига не лохотрон. сегодня я тоже была............и я конечно всё и так знала, что мне там рассказали, но всё равно интересно. здесь Вам сразу конечно не обещают золотых гор, как везде..сначало примут на работу, толком ни чего про организацию и твои обязанносьти не знаешь, а уже работать надо. а тут..........правильно, сначало в курс дело введут, что по чём, как говорится!!!!!! в следующий раз тоже пойду.пока ни чего плохого не увидела.

История сотрудника
положительных впечатлений не осталось!!!Более лживых компаний,а тем более сотрудников я не встречала.Объявления оставляют в газетах и интернете,такие,что сразу то и ни какого подвоха и не почувствуется.Приходишь на собеседование,смотрят в глаза,и нагло врут,а самое интересное изначально полное имя компании не оглашают.Поэтому,узнав имя (компании)на первом дне обучения нормальные люди бегут от туда!А остаются там работать только тупые или те которым все равно как обманывать людей,лиш бы в карман капало.

История сотрудника
ПОЛОЖИТЕЛЬНЫХ СТОРОН ПРОСТО НЕТhttp://www.magazin-kartin.ru/Ob_iskusstve_i_ne_tolko/rabota-v-tjanshi-otzyvy зайдите по этому адресу и вы поймете, что это развод людей и просто ЛОХОТРОН

История сотрудника
Компания дает возможность, во первых - личностного роста и всестороннего развития. Так же есть возможность поправить собственное здоровье и здоровье близких и родных тебе людей. А в третьих, ты сам себе начальник и заработаешь столько сколько хочешь. А компания тебе дает возможность обучаться и платит хорошие проценты за товарооборот!!!Ребята , сразу скажу, что работа в этой компании не для всех!

История сотрудника
Да, разводят же народ.Офис у них понимаете куча народу все в пинжачках и галстуках, но если компания такая крупная что у них ни одного компа за столами нет. Впечатлений досих пор смеюсь.вобщем полный развод, заплати за обучение им пох.. кого брать был я на собисед. мне всякой шняги навтирали а в конце говарят типа мы вас обучим за 2 дня , но обучение платное,я сказал что денег невзял ну а мне гаворят типа ну на 1 занятие придёш и оплотиш а ещё надо задать им 5-10 вопросов типа дом. задание, фотку, тетадку и т.д, я думаю про себя щас уже бегу и несу, а народ! Про всех сказать немагу потянулся за кошельки и давай здавать гос. пошлину а мне досвиданья я тоже, говарят принесете на занятия а я да обизатёльно. Вобщем разводят народ наобищают залотые горы ...

История сотрудника
нетЭта Тяньши- самый настоящий лохотрон. Первое, что меня смутило , когда я пришла на собеседование- это большое кол-во людей. Со мной беседовала некая Елена Константиновна, в конце я спросила, какая все-таки будет з/п, т.к. в их объявление о вакансии достаточно большой диапазон (до 50%), на что последовал ответ "а какая указана в объявлении?" Было очевидно, что она даже не знает этого. Но чтобы совсем не упасть лицом в грязь, добавила "ну,, такая же, как и в объявлении". После так называемого "собеседования" (которое длилось не более 10 минут и свелось к записыванию моих паспортных данных непонятно зачем, если это только первое собеседование, но по сути дела по должности на которую я откликнулась она ничего не сказала вообще, ссылаясь, что все это я узнаю на семинаре!). Она велела мне позвонить самой и узнать "прошла ли я". Потом была "стажировка". Это просто смех, ничего путного они не могли сказать, но единственное, что я для себя узнала что это Тяньши! Я имею большой опыт работы в крупных и серьезных компаниях, и профессионально знаю как надо набирать персонал, проводить трейнинги и вводные курсы для новых сотрудников. Но это для уже принятых сотрудников, а не толпы с улицы. Просто весь этот бред пересказывать не хочется, как меня там пытался развести еще один их "сотрудник". Это все рассчитано на людей, которые ничего не понимают в бизнесе и в технологии приема на работу. Конечно я поняла, что это разводилово и решила, что пока не начали выкачивать деньги или еще что- нибудь, надо с этим завязывать. Эта контора находится на Маломосковской ул., д.22, стр.14. НЕ ходите туда! не поддавайтесь на их обман!

История сотрудника
извините, конечно, но вы глупцы. на заводах, в школе и тд и тп денег нет. В 21 веке крупные деньги крутятся в сфере торговли. Сетевой это одно из направлений. Я вот не стала никого слушать, решила проверить сама. Мне 18 лет, у меня еще нет образования, а я получаю уже не меньше 30000 в месяц. Как думаете, нормально? а к 20 годам я буду зарабатывать сотни тысяч и более, пока вы бкдете сидеть и критиковать компанию и сетевой с копейками в кармане. Ну что ж это всегда так было и будет, кто то решает разобраться и зарабатывает огромные деньги, а кто то думает, что самый умный, зарабатывает свои от силы 20000 и хочет что то в жизни изменить, горы свернуть, жить шикарно, но ничего для этого не делает. Вобщем думайте сами, люди, лучше сами разберитесь и на слушайте никого.не вижу ничего плохого

История сотрудника
НольЛюди бегите без оглядки!!!!!!!! Лохотрон, вообщем дают объявления под названиями фирм, которых не существует. Пришла на "собеседование" дали анкету, а людей тьма от студентов до пенсионеров и все с надеждой на работу. Заполнила анкету, сказали подождать и вот оно "чудо" вызвали, моей наставницей тяньшудзинь была Гусева Вера Михайловна сан. Глазки бегают, вид хитрющий, на мой вопрос о работе ответила нервно, сказала надо прослушать все 5 лекций, ауж потом она "подробно" все расскажет и при этом сказал что они заключают контракт, который стоит 700 рублей, короче я уже тогда решила что надо бежать, но решила прослушать лекцию. Лекция-это вообщее шоу еще то, вышла лектор и начался рассказ о золотых львах, машинах, самолетах и опять же ни какой конкретики, что она сама уже давно успешно занимается этой деятельностью, а вид, как-будто, только что из сэконд-хэнда вышла!!!!!!! Вообщем не видитесь на этот развод, не давайте ввести себя в заблуждение и удачи в поисках работы!!!!!

История сотрудника
Нет ничего хорошего.СПИСОК из 700 ТЯНЬШИСТОВ (их адреса и телефоны) :http://blackjob.net/index.php?showtopic=18039&view=findpost&p=91212Основные офися тяньшистов :http://blackjob.net/index.php?showtopic=18039&view=findpost&p=91779