Страница 7. Лучшие кадровые агентства

Процесс собеседования и оценки кандидатов кажется поверхностным. Система "5 касаний" не всегда эффективна и может привести к пропуску потенциально хороших кандидатов. Также, были случаи, когда рекомендации от профессиональных рекрутеров, с которыми у нас установлены контакты, не учитывались при принятии решений, что могло бы значительно улучшить качество подбора.
Читать дальше Также, были случаи, когда рекомендации от профессиональных рекрутеров, с которыми у нас установлены контакты, не учитывались при принятии решений, что могло бы значительно улучшить качество подбора.

Компания стала для меня настоящей школой и в профессиональном, и в жизненном плане.

Работаю в той компании уже 3 года. Вакансий очень много на выбор,кем только не работал. Платят вовремя. Советую

Работаю с этой компании с мая этого года. Приехал в Москву из Брянска, что бы заработать денежку и попал в хорошую компанию. Выбор объектов есть, платят вовремя. Советую!

Работаю уже 1,5 года. Мне все нравится. Ребята менеджеры хорошие, работа не сложная. Платят без задержек. Мне все нравится.