Кадровое агентство Сириус+

История сотрудника
Хорошее кадровое агентство с большим опытом по подбору персонала. Для своей строительной компании мне периодически нужны временные сотрудники на новые объекты, в основном, разнорабочие. Обращаюсь в Сириус последние несколько лет по этому вопросу и доволен сотрудничеством. Подбирают и предлагают хороших сотрудников, ответственных, надежных людей. Поэтому от работы этого агентства лично у меня хорошие впечатления, сотрудничать с ними легко и приятно.нет

История сотрудника
Был опыт. Всё нормально тут с работой---

История сотрудника
После открытия второго офиса искали сотрудников с помощью Сириуса. Специалистов нашли подходящих, все кандидаты полностью подошли к нам в компанию и уже трудятся пару месяцев. Стоимость отличная, особенно учитывая сколько времени и сил было сэкономлено. "Сириус" можем только порекомендовать, компания оставила за собой только положительные впечатления.Недостатков нет

История сотрудника
Недавно открыл очередной магазин и начали приходить люди. Были такие кадры, что требовали зарплату не устроившись на работу, хамоватые инастолько важные. Мне это надоело и обратился в компанию Сириус. Под мои требования: образование, опыт работы, возраст, профессиональные навыкиначали подбирать коллектив. На этих людей было приятно смотреть, из всех пришедших примерно 5% меня не устроили. Спасибо большое за помощь.Нет.

История сотрудника
Искал работу, сотрудница кадрового агентства Сириус+ позвонила и предложила рассмотреть вакансию менеджера в крупную компанию. Собеседование проходило сначала по скайпу, потом в офисе в приятной обстановке, на следующий день поехал к работодателю на встречу и уже через неделю получил положительный ответ. Рад, что такие агентства помогают нам-соискателям найти работу и причем абсолютно бесплатно. Спасибо!нет

История сотрудника
Хочу поделиться отзывом о компании "Сириус". Насколько знаю, раньше они много раз назывались по-другому и даже сейчас их название сменилось. А прошло меньше недели с моего обучения.ИЗ плюсов- приятные девушки HR. Дружеская атмосфера и дают много вводной информации на этапе обучения. Это все.Не так давно я проходила "обучение" в Народном, на вакансию HR. Честно, никогда не смотрела эти вакансии. Девушка от компании сама мне позвонила и предложила прийти на собеседование.Само собеседование прошло хорошо и в приятной атмосфере. Под конец мы с девушкой уже болтали на "ты", как старые знакомые. Что меня сразу озадачило. HR предлагают зп 30 тысяч. Из которых только 4500 белая. Потому что тебя оформляют по неполному рабочему дню. А работаешь ты вполне полный день. Из этих 4500 рассчитывается больничный, если заболел. То есть, если заболел, будешь жить на гречке и воде.Но я подумала, что болячки это не про меня и все таки осталась на обучение. Успешно прошла собеседование у руководителя. Напрягли вопросы про родственников. Компания шифруется от людей работавших в полиции, в налоговых, смежных сферах, военных сферах. То есть даже если ты записал своего деда, который служил всю жизнь на военной службе, то тебе откажут, тк для них это опасно. И это наводит на определенные мысли. Опять же название фирмы меняется. На прошлой неделе они были "Сириус", на этой "Сириус14" Инженерный центр.Потом было обучение. Мне повезло не сидеть в кабинете обучения. В тесной маленькой коморке, в которую запихали 5 человек. Без окна.. И это при короновирусе. Кстати маски работники не одевают даже на собеседования с кандидатами. Только когда ходит проверка.Меня определили к 2 менеджерам. От них я узнала, что оказывается мне предлагают стать не менеджером по персоналу, а "руководителем отдела персонала". Мне казалось, что такие вещи стоит спрашивать у кандидата. Ведь это больше материальной ответственности, чем у простого менеджера. Который просто ищет кандидатов.Потом я узнала, что мне не правильно сказали время начала рабочего дня. Начало в 9:25.. А не в 10:30. Затем я узнала, что конец рабочего дня не в 17:30, как везде заявлено. Во всех вакансиях. А в 17:35. Потому что рабочий день у них 8 часов 10 минут и не секундой меньше.Потом была стажировка. Поиск по базам резюме подходящих людей и приглашения на собеседование. Это было бы просто, если бы база не была прочесана вдоль и поперек. Как мне сказали, мы должны были делать по 50 звонков в день. Но как я узнала от других менеджеров- их никто уже сто лет столько не делает.У меня было максимум 36. При том что я искала и в обед тоже.В последний день я успешно провела собеседование. И была уверена, что возьмут. Но! Тут главное "но". В конце меня спросили могу ли я приезжать на работу еще на 15 минут раньше. То есть в 9:10. Я сказала, что не уверена, потому что отвожу ребенка и возможны пробки. Они аргументировали это тем что мне же нужно уходить в 30 минут с работы, а не в 35.. Я сказала, что 5 минут не делают мне погоды и я все равно не буду успевать в сад за сыном. Если бы мне предложили уйти на те 15 минут раньше, на которые они мне предлагают прийти на работу. Тогда другое дело.. В общем эта неразбериха с графиком и стала их основной причиной, чтобы отказать мне в работе.Вообще место очень мутное. Штат там большой. Они постоянно берут людей, но я бы не советовала туда идти на работу. Дабы не тратить свое время попусту, как сделала я.

История сотрудника
Хочу оставить отзыв в отношении менеджера по подбору персонала Кадрового агентства "Сириус". Анастасия, огромное спасибо!Багатура Анастасия - очень грамотный с своей профобласти менеджер по подбору персонала. На протяжении всего времени держала связь с соискателем. Грамотно рассказала о значимых достоинствах Компании-Работодателя, о всех плюсах работы, которые порой соискатель сам может не заметить.Багатура Анастасия - достойный менеджер по подбору персонала. Всем Соискателям и Работодателям советую обращаться к ней. Подбор персонала, а так же подбор позиции Работодателя вам будет осуществлен в короткие сроки, четко и по запросу.Отсутствуют

История сотрудника
нетИскала работу на hh.ru, откликнулась на должность - Офис - менеджер (Архитектурно-строительная компания - премиум сегмент), позвонила, оказалось кадровое агенство "Сириус", девушка начала задавать много неудобных вопросов на тему - с кем где я живу, снимаю ли жилье и прочее, на замечание, что такие вопросы не задаются в соответствии с деловым этикетом по телефону, девушка бросила трубку и отметила на hh.ru - отказ. Так же девушка говорила, что компания большая и очень избирательна к кандидатам. Считаю не уместным такого рода хамство, жутко представить каких кандидатов находят в этом кадровом агенстве. Надеюсь мой отзыв послужит пользой как для соискателей так и для работодателей, чтобы они зря не тратили свое время и средства.

История сотрудника
Нравится работать в коллективе. Все отзывчивые, сплоченные. Директор всегда готова выслушать и в случае необходимости помочь советом. Заработной платой довольна. Пришла на ассистента менеджера, через 3 месяца уже менеджер, но и поработать пришлось - показать свои знания, умения. Активная жизненная позиция - только приветствуется.нет

История сотрудника
Все устраивает, коллектив замечательный, руководитель-супер-всегда выслушает, посоветует. Заработная плата -достойная, оплата своевременно, ни разу не было задержки. Офис - современный, рабочее место оборудовано максимально удобно для работы в том числе для соискателей, которые приходят на собеседование. Могу сказать одно - кто к нам обращается за поиском сотрудника - остается нашим клиентом и обращается к нам повторно, так как цена-качество-оперативность вполне соответствует.как таковых - нет, а те кто пишет отрицательный отзыв - видимо не работал у нас вообще.

История сотрудника
Молодой, отзывчивый коллектив, симпатичный офисПервое впечатление о компании было хорошим, однако через несколько дней я поняла, что поторопилась с выводами - очень много подводных камней. Другие сотрудницы постоянно напряжены, за то непродолжительное время,что я работала в компании успела стать свидетельницей нескольких скандалов с клиентами, причем как я поняла начальство работников не поддерживает. Работать в таких условиях не хочется

История сотрудника
Нет.Ну, пожалуй, офис комфортный, но добираться от метро трудно.Солгали, что на должность ассистента менеджера по персоналу взяли другого человека, а на самом деле вакансия до сих пор обновляется на сайте по поиску работы. Нечестность руководителя - она вам нужна, уважаемые соискатели и клиенты?В первый раз слышу, чтобы знак зодиака спрашивали на собеседовании. Мракобесие.....

История сотрудника
Фирма «Счастливый день» выражает ООО «Сириус» благодарность и признательностьза активное и плодотворное сотрудничествов поиске квалифицированных специалистов для нашей фирмы.Надеемся на долгосрочное сотрудничество и желаем вам успехов в работе.Коллектив ООО «Счастливый день» выражает благодарностьсотрудникам Кадрового центра «Сириус» за профессионализм,чуткий подход, ответственность и порядочность.Искренне рады нашему сотрудничеству и надеемся,что оно будет плодотворным и долгосрочным.Желаем успешного развития и больших достижений.Генеральный директорООО «Счастливый день» Лазарева Г.В.нет

История сотрудника
Не знаю таких.Проводят собеседования с кандидатами, даже не приглашая на собеседование. По телефону задают общие вопросы и толком ничего не могут рассказать о компании. Зачем нужны такие агентства? Неужели сам работодатель не в состоянии потратить 5 минут на звонок и задавать вопросы на уровне:"Какая сегодня погода?"

История сотрудника
Торговая Компания "Литком" выражает глубокую благодарность и признательность за активное и плодотворное сотрудничество в деле подбора квалифицированного персонала!нет

История сотрудника
Коллектив ООО «А-СТИЛЬ» выражает благодарность сотрудникам кадрового центра ООО «СИРИУС +» за профессионализм в работе, чуткий подход к нам как к клиенту и ответственность в любом вопросе. Искренне рады нашему сотрудничеству, и надеемся что дальнейшее наше сотрудничество будет иметь успех .Желаем успешного развития и больших достижений!С уважением ООО «А-СТИЛЬ»нет