Отзыв сотрудника @guest-193eeaefed о компании Star-staff
------
Сегодня пришло приглашение на собеседования от этого "чудо-человека" Аркашки.
Начну с того,что меня насторожило:
1. Марина, привет!
(если не возражаешь, предлагаю сразу "на ты" - у нас в команде принят неформальный стиль общения). я во многих компаниях поработала, и что бы сразу переходили на "ты"-такого не было. Это банальное правило этикета. Как я поняла у Аркашки с этим беда.
2.1.) Спасибо за отклик на нашу вакансию - http://blog.star-staff.ru/2014/08/hr-25-000-60-000.html
Меня заинтересовало твоё резюме, в связи с этим хочу продолжить общение более плотно.
Отклик я оставляла на HH, если бы сразу узнала, что это за контора, никогда бы не отправила отзыв.
3.2.) Перед тем, как нам начать взаимодействовать плотнее и тратить твои силы и наше время друг на друга, давай поймем, насколько тебе с нами по пути.
Для этого решил отправить тебе ссылку на оригинальное (полное) описание вакансии и доку, которую когда-то написал для команды - про то, куда летит наш космолёт:
http://blog.star-staff.ru/2013/11/kosmolet.html - Куда летит наш Космолет
http://blog.klimovsky.ru/2013/02/saint-valentine-vacancy.html
Первую ссылку прочитай, пожалуйста, целиком, чтобы понять насколько тебе это близко (Вторую ссылку можешь прочитать по диагонали, там довольно много "воды").
И еще предлагаю посмотреть наше живое описание вакансии и попробовать ее "на вкус" вот здесь - http://kacheli.star-staff.ru/#start.
Очень хорошо что, тебе в этой компании не понравилось, действительно полезный отзыв - показывает каких "адекватных" людей не берут в компанию.
Справочно у ЛАНИТа все сотрудники тоже на ты. Не знаю в насколько крупных компаниях ты работала, но этикет везде разный.
Вам совок - нам капитал.
Мы в отель - вам в подвал;)
И, кстати, я не работаю уже в стар стаффе, но по-прежнему в хороших отношениях с бывшими коллегами и ни разу не пожалела, что начала свой профессиональный путь в HR именно в этой компании.
Благодаря star staff попала в крутой продукт, в классную команду. Все этапы прошли довольно быстро - 2 недели, и на третью у меня уже был оффер на руках. :-)Нет
мы работаем с агентством уже 3 года, за всё время сотрудничества мы смогли расширить свою команду разработки в сторону front-end и back-end, больше всего нравится открытость и отзывчивость всех сотрудников" Star-Staff" на протяжении всего времени, подборщики всегда на связи и всегда очень внимательны к выдвигаемым нами нюансам и требованиям в вакансии. "Star-Staff" - проверенный партнер, на которого мы полагаемся не первый год, и мы готовы смело рекомендовать данную команду другим коллегам.для нас их нет , никогда не подводили.
В компании действительно умеют искать айтишников и хорошо обучают.Есть возможность хорошо зарабатывать. Но также есть возможность не заработать ничего.В компании есть несколько команд и, к сожалению, очень сильно зависит от того, с кем вы работаете.Могу смело писать о профессионализме этих сотрудников: Сериков Денис, Аква Татьяна и вся команда, работающая с ними.Заказчикам рекомендую связывать подбор только с ними.КОВРИГИНА ЕЛЕНА ЕВГЕНЬЕВНА - запомните это имя и никогда не связывайтесь. Человек неадекватный и не умеющий сдерживать свои эмоции. Сделает все, чтобы вы чувствовали себя ничтожеством и не получили свои деньги.Ниже уже писали, что компания не выплачивает деньги при увольнении, это действительно так, это заслуга ЕЕ.Человек двуличнее в жизни еще не встречался.В ее команде работают Анастасия Шевчук, Екатерина Тетеркина, не рекомендую заказывать у них подбор. Во главе этой команды стоит не профессионализм, а желание вытрясти из вас все, что можно.
Являюсь клиентом, а не сотрудником StarStuff. Очень приятное и продуктивное общение с HR компании Анастасией Зайцевой. Хорошо разбирается как в организационных, так и технических деталях компании, в которую проводит набор. Приятна в общении, помогает, при возникновении трудностейнет
КА прикрываются конторки которые ищут спецов в ИТ, поэтому отзыв справа читайтетётя Писмарёва Елена отказала на отклик, как это часто бывает, без уточнения причины. Хотя подходил на 110% по описанию ваки. Поэтому отзыв здесь, чтобы все знали об этих хмырях