С одной стороны, увлекательно погружаться в бешеный ритм задач и проектов, с другой—часто ловила себя на мысли о том, что права на отдых почти нет.
Политика по возмещению расходов сначала казалась щедрой, но быстро стало очевидно, что сроки и требования слишком жёсткие.
Например, в прежних местах работа шла по строгим, понятным регламентам.
Здесь же процедуры часто меняются без предупреждения, что создает путаницу и затрудняет выполнение задач.
Внутренние коммуникации сделаны так, чтобы все сотрудники чувствовали себя в курсе дел.
Регламенты помогают обеспечить порядок и избежать недопонимания.
На регулярных встречах команда обсуждает текущие задачи и достижения, что способствует единству коллектива.
Получил возможность развивать свои навыки в результате выполнения сложных проектов.
С коллегами удалось сформировать отличные рабочие отношения, что способствовало продуктивной работе.
Я нахожусь в штате этой фирмы с лета 2017 года и мне здесь комфортно.
Моя заработная плата всегда выплачивается своевременно.
Величина моей премии зависит от сезонных колебаний продаж.