Все задачи четко регламентированы, что позволяет избегать хаоса и недоразумений.
К примеру, каждый день начинается с короткой планёрки, где обсуждаются текущие дела и устанавливаются приоритеты.
С первой встречи сотрудники произвели впечатление дружелюбных, а рабочая атмосфера казалась мотивирующей.
В компании много говорили о возможности карьерного роста и развитии, однако на практике это оказалось мало чем подкреплено.
Отличная командная работа, где легко общаться с коллегами и начальством.
Совещания всегда проходят открыто и честно, что помогает почувствовать себя частью большого проекта.
Компания стремится предоставить сотрудникам возможности для личного и профессионального роста.
Заметно, что менеджмент открыт к диалогу и обращает внимание на обратную связь.
За время своего временного найма удалось поучаствовать в нескольких действительно уникальных проектах.
Один из них — разработка новой платформы для обучения сотрудников, включающая инновационные методики и интерактивный контент.