Коллектив невероятно поддерживающий, всегда готовы помочь и поделиться опытом.
Здесь чувствуешь каждое твое старание ценят и видят.
Льготы, предоставляемые компанией, действительно впечатляют: начиная с медицинской страховки, заканчивая возможностью гибкого графика.
Читать дальше Льготы, предоставляемые компанией, действительно впечатляют: начиная с медицинской страховки, заканчивая возможностью гибкого графика. Мне так важно быть частью команды, где критика конструктивна и направлена на развитие, а не на обвинения. Эта работа приносит истинное удовольствие, словно нашла своё место, где есть всё необходимое для личного и профессионального роста. Чувство удовлетворения и радости от рабочего процесса захватывает каждый день.
Вводный тренинг был насыщенным и интересным, помог быстро освоиться.
По зарплате — предлагали рынок выше среднего, что приятно удивило.
Бонусы выплачивались стабильно, без задержек, что лишь укрепляло ощущение надежности.
Атмосфера в коллективе дружелюбная и поддерживающая.
Читать дальше Атмосфера в коллективе дружелюбная и поддерживающая. Коллеги всегда готовы помочь, если возникают вопросы. Начальство адекватное, без лишней бюрократии. Важно было, что рабочий день четко регламентирован, переработок почти не было. Были моменты, когда хотелось большей гибкости в графике, но это мелочи. За все время трудоустройства здесь многое уяснила и пополнила портфель навыков. Уход был продиктован не проблемами внутри, а желанием сменить профиль. В целом опыт оказался положительным, многому научилась. Надеюсь, что смогу применять знания в новой компании, куда перешла.
Внутренние коммуникации действительно прозрачны, всегда можно получить информацию прямо и честно.
Однако атмосфера иногда была напряженной, что сказывалось на общей продуктивности.
Руководство вроде и пытается поддерживать открытый диалог, но не всегда готово к конструктивной критике.
Читать дальше Руководство вроде и пытается поддерживать открытый диалог, но не всегда готово к конструктивной критике. Перспектив для профессионального роста оказалось меньше, чем ожидалось. Коллеги в целом были дружелюбные, но часто приходилось работать в условиях нескончаемых дедлайнов. Ожидания и реальность работы не всегда совпадали, многие процессы вызывали сомнения. В качестве положительного момента могу отметить стабильную зарплату и чёткие обязанности, но этого недостаточно для долгосрочной мотивации. Решение уйти пришло после неоднократных ситуаций, когда вложенные усилия не приносили ожидаемых результатов. Общий вывод: компания с прозрачными коммуникациями, но с недостатками в организации рабочих процессов и возможностях для карьеры.
Компьютеры часто зависали, что сильно замедляло работу.
Однако, после обращения к IT-отделу, выяснилось, что многие системы устарели и требовали обновления.
Провели апгрейд оборудования и улучшили программное обеспечение – сейчас все работает гораздо быстрее.
Читать дальше Провели апгрейд оборудования и улучшили программное обеспечение – сейчас все работает гораздо быстрее. Еще один неприятный момент касался организации рабочего процесса. Было много неясностей из-за недостатка четких инструкций. Вместе с коллегами пересмотрели рабочие стандарты и распределили обязанности. Теперь каждый четко знает свои задачи, что сократило время на выполнение проектов и повысило общую эффективность. Приятно видеть, как руководство оперативно реагирует на наши замечания и помогает решать возникающие проблемы. Это действительно мотивирует и создаёт ощущение, что наш вклад важен. Работа стала менее стрессовой, и атмосфера в коллективе заметно улучшилась.
Зарплата вполне конкурентоспособная, но не компенсирует часто встречающиеся переработки и напряг по срокам.
Льготы имеются, включая медицинскую страховку и отпускные дни, но их оформление занимает много времени и усилий.
Рабочая атмосфера в целом приятная, коллеги поддерживают друг друга.
Читать дальше Рабочая атмосфера в целом приятная, коллеги поддерживают друг друга. С другой стороны, руководство порой принимает решения без учета мнения сотрудников. Обратная связь не всегда конструктивная и обычно приходит с задержкой, что мешает своевременно исправлять ошибки и улучшать качество работы. Проекты зачастую интересные, но отсутствие четко определенных обязанностей сбивает с толку. Вопросы согласования межотделов и внутренние процедуры можно назвать сложными и затянутыми. Социальные мероприятия и корпоративные праздники организованы неплохо, но их немного. В общем, плюсы работы едва ли перевешивают минусы. Главной мотивацией продолжать остается желание получить опыт и развиваться в своей области.
