Войти

Страница 3012. Все компании

Сортировать:
Магистраль-СК
Магистраль-СК
1 отзыв
СпецСтройПроект
СпецСтройПроект
1 отзыв
Станция Арсенал
Станция Арсенал
1 отзыв
Кадровый резерв
Кадровый резерв
1 отзыв
Рекламаркет
Рекламаркет
1 отзыв
СтартСервис
СтартСервис
1 отзыв
МКУ «Центр социальных выплат города Белгорода
МКУ «Центр социальных выплат города Белгорода
1 отзыв
Мидэкс групп
Мидэкс групп
1 отзыв
Студия цветов и Шаров ЛОВИ ЭМОЦИИ
Студия цветов и Шаров ЛОВИ ЭМОЦИИ
1 отзыв
АвтоБел
АвтоБел
1 отзыв
Worldkredit (ИП Погосов Арам Эдуардович)
Worldkredit (ИП Погосов Арам Эдуардович)
1 отзыв
БелОпт
БелОпт
1 отзыв
Фуд групп
Фуд групп
1 отзыв
Агрология
Агрология
1 отзыв
Диггерснаб
Диггерснаб
1 отзыв
Пирком
Пирком
1 отзыв
Скр Агро
Скр Агро
1 отзыв
КАС Агро групп
КАС Агро групп
1 отзыв
ТК Зеленая Грядка
ТК Зеленая Грядка
1 отзыв
Войс Коннект
Войс Коннект
1 отзыв
Все компании - последние отзывы от сотрудников
Аноним
18 июня 2024
Отзыв на Амеген
Атмосфера в офисе более чем приятная, коллеги всегда готовы помочь и поддержать. Каждый день есть возможность учиться чему-то новому. Рабочий процесс достаточно гибкий, что позволяет найти баланс между работой и личной жизнью.
Аноним
13 июня 2024
Поначалу все казалось многообещающим: приятный коллектив, адекватное начальство, интересные задачи. Однако со временем стала замечать проблемы. Доступ к необходимым ресурсам остается ограниченным.
Аноним
30 мая 2024
Отзыв на Злата
Вроде уборщицы старались, но толку немного. Пыль и грязь в углах не давали ощущения порядка. Коллеги, конечно, дружелюбные и всегда готовы помочь. Но, постоянные разговоры и смех часто мешали сосредоточиться на задачах.
Аноним
24 мая 2024
Первое, что вызывало недоумение, - недостаточная прозрачность во внутренней коммуникации. О важных изменениях узнавали слишком поздно, что часто мешало корректно выполнять задачи.
Аноним
29 апреля 2024
Рабочий процесс всегда строго структурирован, что помогает в организации труда. Коллектив, в целом, дружелюбный и готов помочь в сложных ситуациях. Открытость руководства на среднем уровне: зачастую необходимо потратить время, чтобы донести свою точку зрения до верха.