Войти

Страница 70. Все компании

Сортировать:
НеоСтиль
НеоСтиль
4.0
1 отзыв
Юр-лайн
Юр-лайн
4.0
1 отзыв
Shalnoff
Shalnoff
4.0
1 отзыв
ForceVedda
ForceVedda
4.0
1 отзыв
Производственная фирма Ока
Производственная фирма Ока
4.0
1 отзыв
Торговый дом Любинский
Торговый дом Любинский
4.0
1 отзыв
Чайный мир
Чайный мир
4.0
1 отзыв
Холдинг ВелКом
Холдинг ВелКом
4.0
1 отзыв
ЯРМАРКА ДОМАШНЕГО ТЕКСТИЛЯ
ЯРМАРКА ДОМАШНЕГО ТЕКСТИЛЯ
4.0
1 отзыв
ПО ВЭЛТА
ПО ВЭЛТА
4.0
1 отзыв
ЖБИ 7
ЖБИ 7
4.0
1 отзыв
Музыкальный магазин Доминанта
Музыкальный магазин Доминанта
4.0
1 отзыв
Технология и Сервис
Технология и Сервис
4.0
1 отзыв
DABRO (ИП Бахтина Мария Николаевна)
DABRO (ИП Бахтина Мария Николаевна)
4.0
1 отзыв
Стройконтракт
Стройконтракт
4.0
1 отзыв
Мерси-фуд
Мерси-фуд
4.0
1 отзыв
АС Инжиниринг
АС Инжиниринг
4.0
1 отзыв
Вазовский
Вазовский
4.0
1 отзыв
Коммуникационное агентство OTVET
Коммуникационное агентство OTVET
4.0
1 отзыв
Сеть ресторанов Farfor
Сеть ресторанов Farfor
4.0
1 отзыв
Все компании - последние отзывы от сотрудников
4.0
Аноним
19 февраля 2025
График отпусков гибкий, легко согласовать с коллегами. Споры решаются оперативно, руководитель готов выслушать каждую сторону. Зарплата устраивает, приходит вовремя, никаких недоразумений.
4.0
Аноним
13 февраля 2025
Рабочие условия отличные, современный офис, много пространства. График чётко регламентирован, переработки редкость. Время на обед фиксированное, возможность отдохнуть.
4.0
Аноним
11 января 2025
Отзыв на НеоСтиль
Рабочие места удобные, светлые кабинеты, комфортно работать. Переработки редкие, начальство следит за соблюдением графика. Личное время уважают, никто не тревожит после работы.
4.0
Аноним
27 декабря 2024
Четкая система поощрений за достижения, мотивация всегда на высоте. Прозрачность финансов приятно удивляет, регулярные отчеты и доступ к информации. Финансовые бонусы за перевыполнение плана и ощутимые премии.
4.0
Аноним
25 декабря 2024
Открытость финансов компании впечатляет, руководители делятся отчетами каждый квартал. Бонусы в конце года радуют, помогают чувствовать себя ценным сотрудником, чаще всего достигают приличной суммы.