Стиль управления топ-менеджмента гибкий, всегда открыты к диалогу. Уровень стресса зависит от сезона, в пик нагрузка растёт. Зарплата соответствует усилиям. Повышение реальное, оговоренные условия честные. За это руководство уважает, не водят за нос. Работать с такими людьми приятно.