Один из самых захватывающих включал разработку программного обеспечения для медицинских учреждений, что позволило значительно улучшить процесс обработки данных и повысить точность диагностики. Ещё один проект был связан с оптимизацией логистических процессов для крупной сети магазинов, что принесло ощутимую экономию времени и ресурсов. Медицинская страховка - один из немногих плюсов, она действительно покрывает широкий спектр услуг. Однако многих разочаровало слабое управление уровнем конфликтов. Часто проблемы оставались нерешёнными или игнорировались. Коммуникация между отделами оставляла желать лучшего. Хотя участие в таких значимых проектах приносило удовлетворение, отсутствие поддержки со стороны руководства и слабое решение внутренних конфликтов подрывали позитивные впечатления. Работа могла бы приносить больше радости и пользы, если бы компания уделяла больше внимания своим сотрудникам и внутренним процессам.