Руководство открыто ко всем вопросам, по финансам регулярно проходят собрания. Это ведёт к доверию, сотрудники понимают, куда идут деньги. Удерживают хороших работников с помощью бонусов и гибких графиков, люди ценят такой подход. У начальства всегда можно спросить совет, узнаешь много нового. Атмосфера комфортная, каждый понимает свою роль. Возможности роста тоже присутствуют, всё зависит от инициативы. Важно, что предложения сотрудников рассматривают всерьёз, атмосфера открытого диалога вдохновляет.