История сотрудника
Компания отстаёт от рынка труда. Поднять уровень заработной платы. Руководство не обладает достаточной компетенцией. Кадровая политика приводит к назначению руководителей без соответствующей квалификации.
История сотрудника
Стабильная и своевременная оплата труда. Позитивный опыт в новой компании. Полный доступ к программе ДМС с начала трудоустройства. Классный соцпакет. Множество доступных льгот и привилегий.
Для повышения уровня безопасности, предотвращения случаев мошенничества и обеспечения удобства работы с сайтом для всех представителей компаний Elsolo требует регистрации и проверки компании