Агропромышленная группа ИНДЕАЛЬ Ставрополь

История сотрудника
Первые впечатления оказались смешанными. Руководство постоянно настаивает на соблюдении всех бюрократических процедур, что замедляет работу. Часто кажется, что задания идут по кругу, а конечный результат теряется в куче ненужных отчетов. Командный дух, о котором так много говорили на собеседовании, на деле выглядит иначе. Отделы работают разрозненно, и взаимопомощь почти отсутствует. Когда обратилась к коллеге с простым вопросом, столкнулась с недовольством и раздражением, хотя изначально обещали всегда помогать новичкам. Соцпакет, несомненно, радует: бесплатные обеды и фитнес-зал в офисе. Это, пожалуй, одна из немногих приятных сторон. Но из-за постоянных переработок добраться до спортзала просто нет времени и сил. Стиль управления больше напоминает диктатуру. Любое предложение или инициатива натыкаются на стену критики. Нет возможности проявить себя и реализовать идеи.