Aleskeroff.ru Ставрополь

История сотрудника
С одной стороны, гибкий график позволяет управлять своим временем. Однако, многие ожидания кажутся нереалистичными. Постоянная нехватка времени становится нормой. Начальство редко учитывает наши предложения, решения принимаются без учета мнений сотрудников. Процесс одобрения отпусков слишком затянут, приходилось несколько раз переносить планы из-за отсутствия оперативности. Зато система бонусов работает как часы, правда, это зачастую единственное приятное впечатление от работы. Коллеги часто перегружены, приходилось оставаться после окончания рабочего дня, чтобы завершить дела. Непрерывные изменения в задачах оставляют ощущение хаоса. Трудно сфокусироваться на чем-то одном, постоянно что-то ново появляясь. Оборудование устарело, и частые сбои только замедляют процесс. В целом, коллектив дружелюбный, но ощущается недостаток мотивации.