Вначале казалось, что это хороший шанс для карьерного старта, однако постепенно ощущение неудовлетворенности нарастало. Взаимодействие с коллегами оставляло двоякое впечатление: кто-то охотно делился опытом, другие же явно держали дистанцию. Отсутствие четкой структуры и задач порой вызывало замешательство и неопределенность. С одной стороны, была возможность заглянуть за кулисы и освоить ряд навыков, с другой - непрозрачные перспективы роста и развития отталкивали. Часто внезапные смены планов и непредсказуемость проектов создавали чувство нестабильности. Давление и напряженность сопровождали каждый день, не способствуя мотивации и вдохновению. Поиск баланса и уверенности в таких условиях оказался сложным. Постоянная неопределенность вызывала чувство усталости, заметно снижая общий энтузиазм.