Рабочие выходные компенсируют повышенной оплатой, так что дополнительные часы действительно оправданы. Переработки случаются, зато есть возможность брать отгулы. Руководство ценит вклад сотрудников, поэтому бонусы выдают регулярно и честно, особенно за перевыполнение плана. Премии к концу года всегда приятный плюс к зарплате, мотивируют работать усерднее. Атмосфера поддерживающая, это помогает справляться с нагрузками и стрессом. Общая организация процессов оставляет хорошие впечатления.