Начальство прислушивается к каждому сотруднику, конструктивная обратная связь помогает развиваться. Идеи всегда рассматривают, это вдохновляет на новые предложения, компания ценит вклад каждого. Директор приветствует честные разговоры, это создает атмосферу доверия. Коллектив часто организовывает тимбилдинги, они заряжают позитивом, помогают лучше узнать друг друга. Часто устраивают маленькие праздники, всегда тепло и по-домашнему. Такое отношение позволяет испытывать гордость за свою работу, здесь действительно приятно трудиться.