Это добавляет стресс. Часто приходится выполнять задачи сверх установленного рабочего времени, что не всегда оплачивается должным образом. Часть оборудования на протяжении месяцев требует обновления или ремонта, что поднимает вопросы безопасности. Например, станок, с которым пришлось работать, нередко заедал, создавая реальные риски травм. Коллектив приятный, многие готовы помочь, но из-за текучести кадров не всегда удается наладить стабильное взаимодействие. Руководство пытается держать обратную связь, но не всегда может оперативно реагировать на возникающие проблемы. В остальном атмосфера довольно доброжелательная, но требуется улучшить условия труда и обеспечить безопасность.
