Большая Кухня: отзывы сотрудников о работодателе Санкт-Петербург

Приятно вспоминаются проекты по созданию инновационного программного обеспечения для крупного клиента и внедрение новых технологий в продукты компании. Хотя участие в таких проектах приносило пользу, не обошлось и без своих «подводных камней». Регламенты постепенно стали скорее тормозом, чем помощником. Бюрократия порой переходила все границы, что мешало оперативно решать задачи. Из-за постоянных переработок многие сотрудники попросту выгорали, несмотря на их высокий профессионализм и энтузиазм. Компании явно не хватало гибкости в подходе к рабочему времени. Реальное признание трудам сотрудников тоже оставляло желать лучшего. Несмотря на возможность расти профессионально, негативные стороны в итоге перевесили. Решение уйти далось не легко, но оно определённо было правильным.