Чувствуется нехватка координации между отделами, и это иногда создает дополнительные проблемы. Компенсации вполне средние, но премии редкие, а бонусы часто зависят от нерегулярных факторов. Иногда приходится задерживаться допоздна, что не всегда оплачивается как сверхурочные. Обещания по карьерному росту часто звучат красиво, но в реальности продвигаться по службе непросто. Чувствуется, что руководство больше озабочено выполнением краткосрочных целей, чем долгосрочным развитием сотрудников. Наличие хороших коллег сглаживает ситуацию, но общая атмосфера в офисе далека от идеала. Жалобы и предложения часто остаются без должного внимания, что разочаровывает.
