На прошлой должности приходилось постоянно угадывать, что происходит в отделе, и как результат, планы часто рушились. Здесь же каждый шаг менеджмента чётко описан, все задачи понятны и согласованы. Пример: во время проектов вся информация доступна и легко находится. Это значительно упрощает работу и экономит время. Распределение обязанностей тоже на высоте. Если раньше приходилось самому решать, кто за что отвечает, теперь всё прозрачно и чётко обозначено в командном чате. Еще удивила обратная связь. Там, где раньше мои предложения либо игнорировали, либо откладывали на неопределённый срок, здесь каждый комментарий рассматривают и, если идея хороша, сразу внедряют. Поддержка со стороны коллег, как основателей, так и временных работников, создаёт действительно тёплую и продуктивную атмосферу. Новичкам здесь уделяют много внимания, помогают влиться в процесс и разобраться со всеми нюансами.
