История сотрудника
С одной стороны, коллектив оказался дружелюбным и готовым помочь. Чувствуется, что сотрудники здесь — команда. Зарплата приходит вовремя, это важно. Есть льготы, например, медицинская страховка и абонемент в спортзал, что приятно. Однако коммуникация внутри компании оставляет желать лучшего: разобраться во всех процессах и правилах труда оказалось сложно. Нет четкой структуры менторства для новых сотрудников, пришлось действовать интуитивно. Рабочие задачи не всегда четко сформулированы, из-за чего тратится много времени на уточнения. Недостаток организационной структуры делает некоторые процессы хаотичными, что неприятно. Было бы здорово улучшить эти моменты для лучшего понимания обязанностей и повышения общей эффективности. В целом, компания имеет потенциал, главное — доработать внутренние процессы.