В моем случае удалось освоить новые навыки и продвинуться по карьерной лестнице. Коллеги всегда готовы помочь, а начальство оценивает инициативу и самообучение. Несмотря на это, часто возникали проблемы с распределением обязанностей. Размытые задачи и нечеткие приоритеты иногда усложняли выполнение работы, что влияло на эффективность. Отделение обучения и развития сотрудников оставляет желать лучшего. Курсы и тренинги редко обновляются, следовательно, приходилось самому искать необходимые знания. Минусом является и недостаточная обратная связь от руководства. Часто получаешь только односложные комментарии без конкретных рекомендаций по улучшению работы. Офисное пространство приятно оформлено и благоустроено, но высокая загруженность делает его шумным и отвлекающим. Это особенно чувствуется во время проведения важных звонков или встреч. Однако, гибкий график работы и возможность удаленной работы частично компенсировали этот недостаток.
