Comedy kids Уфа

История сотрудника
Ощущение, будто ты читаешь открытую книгу, а не разгадываешь ребус из писем и сообщений. Иногда казалось, что общение с руководством - это не официальная переписка, а живое обсуждение за кружкой кофе. Особо запомнилось красочное оформление стендов с достижениями сотрудников - от грамоты за лучшие продажи до трофея за самую оригинальную идею на мозговом штурме. Нестандартные конкурсы творческого характера всегда добавляли нотки креатива в рутину. Например, ребята организовывали мини-фестивали с тематикой ретро-фильмов. Каждый раз радовал неожиданный формат собраний, больше похожий на интерактивные представления, чем на стандартные совещания. Однако нельзя не отметить некоторых зон для улучшений. В моменты высокой нагрузки встречались нестыковки в задачах, что порой приводило к ненужным стрессам. Несмотря на это, опыт оказался поучительным и вдохновляющим.