В проекты, в которых мне посчастливилось участвовать, вкладывал душу. Один из таких проектов – создание системы управления для крупного клиента. Взаимодействие команд и сложность задач доставляли настоящее удовольствие. В то же время, внутренние процессы компании оставляли желать лучшего. Напрягает постоянная бардачная атмосфера: грязные рабочие места и отсутствие чётких процедур по поддержанию чистоты. Из-за этого иногда невозможно было сосредоточиться на работе. Руководство, по моему мнению, недостаточно уделяет этому внимания. Это неизбежно сказывалось на производительности и нашей моральной удовлетворенности. Подводя итог: яркие проекты и отличная команда, но внутреннее состояние офиса сильно подрывает общее впечатление от работы.