Однако, в компании ***, где я трудилась последний год, всё было иначе. Отношение к сотрудникам здесь другое: заботу о здоровье проявляют на деле, а не на словах. Во время эпидемии гриппа предоставили дополнительное время на больничные, что очень помогло. Влажная уборка и дезинфекция офисных помещений проводятся ежедневно, а это показатель заботы о нас. Еще одним важным аспектом стало ощущение команды. В предыдущих местах редко встречались такие слаженные и поддерживающие коллективы. Здесь же коллеги всегда готовы помочь, а руководители действительно слушают. Примеры этому - решение рабочих вопросов в спокойной и конструктивной атмосфере, отсутствие страха за ошибки, понимающая реакция при просьбе о помощи. Особенно смягчило впечатление наличие гибкого графика. Вместо неуклонного наблюдения за отработкой каждого часа, компания делает ставку на выполнение задач. Такой подход мотивирует и дает возможность сбалансировать работу и личную жизнь.