Гибкий рабочий график, задачи четко распределены, каждый знает свою зону ответственности. Конфликты решаются быстро, благодаря открытости и поддержке руководства. Система поощрений мотивирует, премии часто радуют. Такой подход способствует высокой вовлеченности, чувствуешь себя частью сплоченной команды.