История сотрудника
Но спустя пару недель я начал замечать, что рабочие будни превращаются в нескончаемую беготню. Задачи сыпались одна за другой без чёткого распределения приоритетов. Время для обеда или короткого перерыва — редкость. От начальства постоянно поступали командные задачи, которые добавляли стресса. Коллеги тоже были постоянно заняты, и рассчитывать на поддержку в трудный момент не приходилось. Ожидание не совпало с реальностью, и вместо комфортной среды и разумных дедлайнов пришло осознание, что здесь всё иначе. С каждым днём работа начала приносить всё меньше удовольствия, больше нервов. Оказалось, что компания слишком сосредоточена на результатах и совершенно забывает о сотрудниках. Непонятная система управления, отсутствие обратной связи и нескончаемый поток задач оставили горький осадок.