Эль Регион: отзывы сотрудников о работодателе Березники

Рутинные задачи по большей части включают подготовку отчетов и участие в совещаниях. Перегруженности нет, при этом времени на выполнение заданий достаточно. Процедуры чётко отрегулированы, что позволяет избежать хаоса: все знают, что и как делать. Система бонусов порадовала. Помимо годовой премии, есть ежеквартальные выплаты за перевыполнение планов – отличный стимул. Также предусмотрены сертификаты на обучение, что позволяет постоянно развивать навыки. Например, недавно прошёл курс по проектному менеджменту благодаря этой программе. Иногда бывает сложно договориться по графику из-за множества задач, но руководство достаточно лояльное – можно обсудить индивидуальные условия. Доступна гибридная схема работы, что действительно спасает. В общем, условия и атмосфера здесь вполне устраивают.