История сотрудника
Постоянные изменения приоритетов и задачи на лету усложняли работу. Открытость к новым идеям вроде бы присутствовала, но на деле в её реализовать было почти невозможно. А еще постоянные переработки! Без этого тут никак. Особенно запомнилась ситуация, когда накануне проекта внезапно поменяли все требования. Команда была в замешательстве, а дедлайн никто не перенес. До поздней ночи все сидели за компьютерами, пытаясь успеть. Неприятные впечатления оставили и регулярные внеплановые совещания. Вроде бы обсуждали важные вещи, но без конкретных выводов. Просто трата времени. Всё это утомляет и выжигает. Несмотря на несколько ярких моментов, когда удавалось предложить что-то новое и провести это через огромное количество согласований, радости это не приносило. Напряженная атмосфера и нескончаемая гонка по кругу выматывают быстро.