Энергетика-НТ Екатеринбург

История сотрудника
Несмотря на обещания, переработки мало оплачиваются. Непрозрачное начисление бонусов — никогда до конца не понятно, за что именно их можно получить. Коллектив не особо дружный, каждый сам за себя. Начальство ставит нереалистичные задачи на день, из-за чего приходится брать работу домой. Отдельное разочарование — недостаток возможности для профессионального роста. Медицинская страховка приятный бонус, но качество обслуживания по ней оставляет желать лучшего. В общем, постоянный стресс и разочарование перевесили редкие положительные моменты.