Энергосбыт-Сервис Барнаул

История сотрудника
С одной стороны, организация работы действительно на высоте. Начальство четко определяет задачи, и у каждого сотрудника есть все необходимое для выполнения работы. Офис – образец порядка и чистоты, что приятно удивило. Каждое утро поверхность столов сияет, а на кухне всегда есть горячий кофе и чай. Но не всё так гладко. В компании явно ощущается недостаток мотивации среди сотрудников. Заметил, что многие коллеги работают «на автомате», лишенные энтузиазма. Причиной этого, возможно, является монотонность задач и отсутствие возможностей для профессионального роста. Интересных проектов мало, и часто кажется, что вся деятельность заточена под рутину. Кроме того, рабочий график хоть и гибкий, но порой кажется, что это больше на бумаге. Действительно свободные часы сложно поймать. Люди часто остаются после окончания рабочего времени, чтобы дописать отчеты. Оплата труда, кстати, вполне адекватна, но с учётом переработок начинает казаться не столь привлекательной.