Особенно остро ощущаются постоянные задержки с выполнением задач из-за плохой координации между отделами. При этом проблема признается, но конкретных действий, кажется, идти не собираются. С другой стороны, гибкость графика достаточно помогает балансировать личную жизнь и работу. Профессиональное развитие присутствует, но больше зависит от собственного энтузиазма и инициативы. Можно добиваться обучения и тренингов, но системной поддержки мало. Преодоление проблем требует много личных усилий. Например, чтобы улучшить коммуникацию, часто приходилось проводить лишние встречи и переговоры с коллегами. Ощущается нехватка четких процессов и прозрачности в принятии решений. Это приводит к необходимости часто совершать лишние шаги, чтобы просто быть в курсе. В целом, работа приносит и удовлетворение, и разочарование. Приятно, что можно варьировать рабочие часы, но общая организация и развитие компании оставляют желать лучшего.