Сотрудники часто вынуждены работать сверхурочно без дополнительной оплаты. Постоянное давление и недостаток ресурсов для выполнения задач приводит к ощутимой усталости. Важные решения принимаются без учета мнения сотрудников, что создает ощущения недовольства и недооцененности. Безопасность на рабочем месте оставляет желать лучшего. Часто игнорируются базовые требования по охране труда, и вопиющие нарушения становятся нормой. Инциденты замалчиваются, и редко, когда проблемы решаются оперативно. Коллектив в основном хороший, но культура компании не способствует здоровой рабочей атмосфере. Программы обучения и развития почти не представлены, что ограничивает профессиональный рост. Ожидалось большее внимание к благополучию сотрудников, но снова и снова сталкиваешься с негибкостью и нехваткой поддержки. В общем, несмотря на некоторые положительные моменты, такие как гибкий график, общая рабочая среда и политика компании оставляют отрицательное впечатление.