FluffyWhite Владивосток

История сотрудника
Открытость здесь больше, чем лозунг: информация о стратегии и решениях всегда доступна. Встречи с руководством проводились регулярно, и отсутствие барьеров между уровнями управления подкупало искренностью. Начальство действительно интересовало мнение сотрудников. Всё изменилось после громкой программы сокращения. Когда нас собрали в зале, чтобы объявить новости, эмоции захлестнули. Кто-то скрывал тревогу под маской отрешённости, другие не могли сдержать слёз. Уровень поддержки коллег поражает. Даже в кризис наши командные обсуждения и совместные действия не ослабевали. Со временем негативные моменты перекрывались новыми задачами. Компания учит быть гибким и стойким, но внесистемные изменения иногда кажутся безжалостными. Уходил с чувством выполненного долга, однако ощущение утраты команды осталось. Этот опыт остаётся важным уроком и напоминанием о сложных, но столь важных путях для личного и профессионального роста.