История сотрудника
В офисе часто царил беспорядок из-за плохой организации рабочего пространства. Коллеги дружелюбные, но командный дух отсутствует. Длительные и скучные собрания перетекали одно в другое, редко приводя к реальным результатам. Размеренный и медленный темп работы обескураживал. В ситуациях, требующих быстрых решений, значительная часть времени уходила на согласование между отделами. Приходилось много раз пересказывать одно и то же разным людям. Часто замечал, что сроки постоянно переносятся, что увеличивало нагрузку в итоге. Больничный взять можно, но ощущение, что за это будут критиковать, не оставляло. Отсутствие четких инструкций и правил работы вызывало путаницу. Всякие корпоративные программы и тренинги кажутся больше формальностью, чем реальной помощью. Столкнулся с нехваткой прозрачности в принятии решений со стороны руководства.