Первое - это недостаток четких инструкций и недоступность нужных материалов. Решил эту проблему, обратившись к более опытным коллегам, которые оказались крайне отзывчивыми и готовыми помочь. Второе – устаревшее оборудование, что часто замедляет процесс работы. Сообщил об этом руководству, и постепенно начали замену техники. Порадовали корпоративные мероприятия. На одном из недавних тимбилдингов удалось лучше узнать команду и понять, кто чем занимается. Приятно было увидеть, что компания старается поддерживать дружескую атмосферу. Поощрительная система тоже оставляет приятное впечатление. За хорошо выполненные задания можно получить премию, что служит отличной мотивацией. Вывод: несмотря на некоторые недостатки, с которыми можно справиться, общее впечатление от работы позитивное.