Коллеги часто перегружены, что сказывается на общей атмосфере. Делегирование задач почти отсутствует: всё падает на одного человека, и приходится разрываться между множеством мелочей. Например, моя роль зачастую включала выполнение задач, которые явно должны были быть распределены между командой. Угнаться за всем невероятно сложно, стресс постоянный. Ещё одним проблемным моментом является отсутствие четкой структуры в проектной работе. Много времени тратится на выяснение деталей и согласование мелочей. Постоянные правки и доработки выматывают до предела. Вдобавок к этому, не хватает признания за сделанную работу. Даже при вложении огромных усилий, положительный отклик от начальства редкость. Плюсом можно назвать интересные проекты, появляющиеся время от времени, но их трудно переносить, когда каждую минуту приходится думать о сроках и дедлайнах. Впечатление, что здесь каждый за себя и поддержки ждать не приходится.
