Многоуровневые звенья руководства создают впечатление излишней бюрократии, что затрудняет коммуникацию и принятие решений. Перспективы карьерного роста кажутся неопределенными. В компании отсутствуют четкие пути продвижения и понимание, какие критерии влияют на карьерное развитие. Планы на будущее уже вызывают сомнения, так как нет уверенности в том, что усилия будут оценены и вознаграждены. Ожидания по поводу обучения и повышения квалификации также не оправдались. Обещанные тренинги отложены на неопределенный срок, что разочаровывает. В будущем хотелось бы меньше преград на пути к личному и профессиональному развитию. На данный момент впечатления скорее негативные. Не хватило ясности в планах компании и прозрачности в процессах. Надеюсь, что в будущем ситуация улучшится, но пока это лишь слабая надежда.
