Руководство предпочитает открыто обсуждать все вопросы, особенно связанные с повышением зарплаты, честность в этом плане подкупает. Начальник не боится признавать ошибки, это радует. Система поощрений продумана неплохо, даже небольшие успехи замечают, мотивирует. Уровень стресса варьируется, порой бывает напряженно, но коллеги всегда поддержат. Стиль управления непринужденный, открыт к диалогу. Всегда есть шанс проявить инициативу, решает многое. Накопленная за день усталость ощущается, но обстановка дружелюбная.