История сотрудника
Развитие сотрудников явно не в приоритете: обучение и курсы почти отсутствуют, а инициативы всячески подавляются. В предыдущем месте коллеги всегда могли рассчитывать на помощь изнутри и разнообразные тренинги, здесь же максимум — разрозненные советы от старожилов. Порядок в офисе оставляет желать лучшего. В прошлом офис был хотя бы чистым, с чёткой организацией рабочих пространств. Сейчас приходится терпеть постоянный беспорядок и шум. Топ-менеджмент не заботится о поддержании порядка, что вызывает чувство неудовлетворённости. Стоит отметить ещё один момент — общая атмосфера на бывшей работе была гораздо дружелюбнее, а здесь — не приветствуют самовыражение и инициативность, что угнетает. Поэтому принял решение уйти и не жалею.