С самого начала работа привлекала интересной задачей и возможностью внести свой вклад. Поначалу все шло хорошо: коллектив оказался дружным, а начальство — отзывчивым. Приятно удивили расщедрённые льготы: медицинская страховка, оплачиваемые обеды и гибкий график работы. Однако со временем стали проявляться и негативные моменты. Идеи, которые я предлагала, редко находили поддержку. Руководство часто предпочитало следовать устоявшемуся порядку, что убивало инициативу и снижало мотивацию. Также значительно возросла нагрузка, что сказалось на качестве выполнения задач. Несмотря на поддержку со стороны коллег, в определенный момент стало ясно, что компания не соответствует моим ожиданиям по динамике развития и инновациям. Решилась уйти, чтобы найти место, где мои усилия и предложения будут более ценными и востребованными.
