Хаб Шиппинг: отзывы сотрудников о работодателе

На собеседовании обещали карьерный рост, обучение и поддержку. Первые месяцы все выглядело хорошо: новые коллеги были дружелюбны, задачи интересны. Однако по мере погружения в рабочие процессы стало очевидно, что реальность не соответствует обещаниям. Руководство часто меняло приоритеты, не давая инструкций и четкого плана действий. Это приводило к срывам сроков и вынуждало коллектив регулярно перерабатывать. Тренинги и курсы, о которых говорилось на старте, оказывались фикцией. Вместо обещанной поддержки сотрудники постоянно сталкивались с критикой и недовольством. Обратная связь и предложения по улучшению резко игнорировались. Проблемы и недоразумения просто замалчивались. В итоге мотивация угасла, и работа стала превращаться в рутину. Уйти из компании было непросто, но решение принял осознанно. Это был важный урок о том, что обещания и реальность могут сильно различаться.