Войти
  • Все компании
  • Работа в Хайд Системс (Белгород): отзывы сотрудников, вакансии

Работа в Хайд Системс (Белгород): отзывы сотрудников, вакансии
Белгород
Оцените и напишите отзыв

Рейтинг компании

3.5
3 отзыва
5
4
3
2
1
Оценка Elsolo

Компания Хайд Системс получила оценку 3.5 из 5 звезд 3 отзывах. Это говорит о хорошем опыте работы для большинства сотрудников.

Вакансии в Хайд Системс (0)

На данный момент вакансии отсутствуют

К сожалению, в Хайд Системс сейчас нет вакансий. Вы можете посмотреть вакансии других компаний используя поиск.
Искать по всем компаниям
Искать по всем компаниям

Отзывы сотрудников (3)

Сортировать отзывы:
Сначала новые
Все (3)
Позитивные (1)
Негативные (0)
Нейтральные (1)
logo
3.0 Удовлетворительно
Сотрудник @guest-fbd3936c18
2 февраля 2025
Четкая система учета рабочего времени с гибким подходом, удержание сотрудников через постоянное развитие и обучение. Перспективы есть, компания активно растет, создается много новых проектов. Приятно видеть, как ценят инициативу, идеи не просто принимаются, а внедряются. Мотивируют не только зарплатой, но и бонусами за достигнутые цели. Чувствуешь себя важной частью команды.
Читать весь отзыв
Поддерживаете отзыв?
logo
4.0 Хорошо
Сотрудник @guest-30fb143662
14 июля 2024
Чёткое соблюдение трудового законодательства, минимум бюрократии. Начальство поддерживает инициативу, продвигаться по карьерной лестнице реально. Коллектив открытый, легко делиться идеями. Регулярные тимбилдинги, поддерживается культура уважения. Система поощрений работает, бонусы за успехи не редкость. Воспринимают всерьёз, не только как винтика в механизме. Приятно ощущать, что ценят вклад и уважают как профессионала.
Читать весь отзыв
Поддерживаете отзыв?
Сотрудник @guest-7901413394
17 сентября 2023
Радовало общение в коллективе, коллеги всегда готовы помочь. Особенно запомнились выезды на природу, корпоративы с душевными разговорами. Однако, обилие задач порой просто зашкаливает, а помочь может не каждый: график непредсказуемый, и стресс зашкаливает. Иногда доводилось задерживаться допоздна, чтобы успеть доделать срочные дела. Руководство требовательно, делегирование хромает: нередко приходилось делать работу за других. Внезапные изменения приоритетов мешали планировать день. Все это изматывало, но было и чувство гордости при выполнении сложных проектов. В итоге, опыт полезный, но слишком изнуряющий.
Читать весь отзыв
Поддерживаете отзыв?

Оцените и оставьте отзыв
Вы владелец этой компании?

Зарегистрируйтесь и вы сможете изменять информацию о компании, отвечать на отзывы и вопросы.