Премии за достижения мотивируют, всегда знаешь, к чему стремиться. Руководство часто делится обратной связью, понятно, что делать дальше. Планы на будущее такие, что карьерный рост возможен. Работа в выходные оплачивается отдельно, не чувствуешь, что время потрачено зря. Система поощрений прозрачная, каждый видит свои возможности и перспективы.