Иценко Игорь Юрьевич Новокузнецк

История сотрудника
Здесь удивила закрытость к новым идеям. В предыдущих компаниях ценилось предложение нововведений и активное участие сотрудников в улучшении процессов. Сейчас же любое предложение наталкивалось на стену бюрократии и незаинтересованности со стороны руководства. Ожидал, что прошлый положительный опыт внедрения новых подходов будет оценен, но он не нашёл отклика. В предыдущих местах всегда приветствовали инициативу со стороны любого сотрудника. Обратная связь воспринималась серъезно, что геометрически увеличивало эффективность рабочей атмосферы. В этой компании любое предложение рассматривалось как привнесение лишних забот. Рабочий процесс здесь рутинный. В других местах погружался в динамичную среду, где каждый день открывались новые горизонты. Здесь же больше ощущений топтания на месте и постоянного повторения одних и тех же задач. Коллектив оказался значительно менее сплочённым и не склонным к сотрудничеству.